Preguntas frecuentes del historial de trabajo en una entrevista

A continuación, encontrarás las que pueden ser las preguntas más frecuentes en una entrevista de trabajo, con referencia al historial de trabajo:

  • Comience relatándome su experiencia de trabajo, desde su primer trabajo hasta su puesto actual. Por cada trabajo quiero saber lo que hacia, lo que agradaba, lo que desagradaba, su sueldo y cualquier logro especial
  • ¿Que logro de trabajo le ha brindado mayor logro de satisfacción? ¿Cómo fue logrado?
  • ¿En que trabajo ha estado mas contento y por que? ¿Más descontento y porque?
  • ¿Qué cualidades le gusta mas en un superior? ¿Menos?
  • ¿Qué cualidades notables y puntos débiles han notado en usted sus supervisores anteriores?
  • ¿Prefiere usted trabajar sola o en grupos?
  • ¿Puede darme un ejemplo o dos de su capacidad para dirigir o supervisar a otros? ¿Manejar a un subordinado problemático?
  • ¿Qué tipos de presiones de trabajo le gustan o le disgustan mas?
  • Deme un ejemplo de un proyecto que efectúo bajo presión.
  • ¿En que formas es usted más eficaz trabajando con otros? ¿Menos eficaz?
  • ¿Que mejoras o nuevas ideas han sugerido en trabajos anteriores?
  • En todos sus trabajos, ¿cuales han sido sus cualidades más notables y cuales sus puntos débiles?
  • ¿Cómo cree que lo describirían sus compañeros o sus subordinados?

Si vas a asistir a una entrevista de trabajo, es recomendable que prepares las posibles respuestas a las preguntas de la entrevista de trabajo que puedan formularte, como tu nivel de formación, tus expectativas profesionales y tu interés por formar parte de la empresa en cuestión.