Aunque el reclutamiento de empleando o selección de personal por Internet es una herramienta poderosa también tiene algunos inconvenientes: Es principalmente útil para puestos orientados a personas con menos de cinco años de experiencia y técnicos (especialmente interesante relacionados con las Nuevas Tecnologías) siendo desaconsejable para puestos de dirección (ya que se emplean otros medios […]
Selección de trabajo por internet
Esta tendencia está en continuo aumento con lo que Internet es y será cada vez más uno de los elementos más importantes en la captación y selección de personal. Las ventajas que se consiguen empleando Internet se resumen en: Captación mucho más económica que en medios tradicionales: en procesos a nivel internacional, el uso de […]